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员工每天带薪拉屎3-6小时被解雇 法院判定:超出正常生理需求范围,解雇合法!
浙江一家公司近日因解雇一名员工引发了广泛的劳动争议。据报道,该名员工被指控每天在工作期间在厕所停留3至6小时,公司认为这违反了工作规定并影响了工作效率,因此做出了解雇决定。然而,该解雇决定引发了争议,引起了人们对员工权益和劳动规定的讨论。王

0评论2023-05-262208