这可能是每个写简历的同学都会有的疑问：简历里的兴趣爱好到底该怎么写？
怎么把简历上的兴趣爱好变成你的加分项？以下是编辑部给你的建议：
1. 适当美化，包装要学会巧妙运用表达方法，让兴趣爱好的描述具体、并且吸引人。
举个栗子：
2. 围绕求职意向写如果你喜欢阅读：第一种写法：喜欢阅读第二种写法：阅读（500+社科类书籍）”或“喜欢互联网资讯阅读（2015年至今，关注5+运营相关公众号及网站，坚持每日阅读，每周总结，至今已形成近30篇热点报告）如果你是面试官，你会pick哪份简历？
与岗位匹配的爱好会为简历加分，相反，与岗位不匹配的爱好，会使简历减分。
再举个栗子：
3. 写你的强项应聘互联网相关的工作可以写一些“重度社交”“段子高手”等。如果你想应聘的是公关岗，但兴趣爱好却将自己描述的比较安静内敛，与岗位匹配度低，HR会认为你的性格不适合公关这个岗位。
写强项（但也不要写太多，没有人十项全能），弱项不要写。面试官一旦聊到的是你的弱项，绝大部分人会很尴尬，显出窘态，丧失自信，这对你很不利。
更重要的是，如果面试官认为你在撒谎，那你的offer可能也凉了。
4. 不写不具体的爱好比如你是钢琴九级，而你在简历中只说自己爱好音乐，很可能会被误解为你就是爱唱唱卡拉OK。
不具体的爱好，通常会被大家理解为你根本就没有真正的爱好，更糟糕的是，人们会认为你的文字功底很差。
5. 写能展现你个性的经历面试中的简历千篇一律。每个人都是学生会会长，每个人都组织过社团活动，但能给面试官留下深刻印象的很少！
你不光优秀，你还独特，这样的人谁不想要？
比如骑行西藏，拍过某个获奖的微电影，运营着一个粉丝过10w+的公众号，去非洲做过义工等。终极目的是让面试官从感情上产生 “我喜欢ta/我愿意和这样的人共事”的想法。
最后，编辑部还想叮嘱你：自己不会的特长爱好千万不要写，以避免自己在面试中一问三不知的尴尬处境。
即便侥幸逃过面试，在日后的工作生活中，真实水平暴露了，企业对你的诚信也会产生怀疑。
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