分享好友 生活常识首页 频道列表

人力资源管理做什么

生活百科  2022-05-28 09:500

人力资源管理需要做人力资源规划、培训与开发、薪酬福利等工作,其中人力资源规划是根据内外部的环境变化,预测企业未来发展对人力资源的需求,对于人力资源进行调查、分析,使人力资源管理效率提高。

1、人力资源规划

人力资源管理做什么

人力资源规划是人力资源管理的内容之一,企业从战略规划和发展目标出发,根据内外部的环境变化,预测企业未来发展对人力资源的需求。解决组织人员的配制以及人岗匹配的问题。

2、培训与开发

人力资源管理做什么

人力资源管理的核心是育人,对于人力资源进行调查、分析、规划、调整,使人力资源管理效率会更好。帮助人、提高人以及解决组织用人的问题。

3、薪酬福利

人力资源管理做什么

员工在企业工作而获得的各种形式的补偿,可以激励员工勤奋工作。人力资源管理还需要做好劳动关系管理,传统签合同、解决劳动纠纷等内容,使各方权益获得保障。

查看更多关于【生活百科】的文章

展开全文
相关推荐
反对 0
举报 0
评论 0
图文资讯
热门推荐
优选好物
更多推荐文章
更多推荐